Actueel

Loontrend tot en met december

6

Zie hier enkele grafieken en een overzicht hoe de lonen zich tot en met december hebben ontwikkeld.

De cijfers zijn van het CBBS, grootste loonadministrateur in de schildersector.

Gemiddelde loonontwikkeling van juli 2007 tot en met eind 2015
Gemiddelde loonontwikkeling van juli 2007 tot en met eind 2015.

 

Als commentaar op de cijfers zegt directeur Ton van den Berge: ‘De verwachte ‘afrekening’ er toch nog gekomen.  Gemiddeld ca. 2,3%.   Dat is zelfs meer dan het gemiddelde tussen november en december 2014. Dit jaar is alles kennelijk naar december gegaan. Dat betekent dus dat we een ‘lang’ seizoen achter de rug hebben. En dat geeft de burger weer wat moed!’

Verder merkt Van den Berge nog op dat de bezettingsgraad 2 punten is gedaald ten opzichte van november.

 

De eerste grafiek geeft de loonontwikkeling aan van de functiegroep assistent schilders over de periode april 2013 tot en met december 2015. De tweede grafiek laat de gemiddelde loonontwikkeling zien van alle functiegroepen over de periode juli 2007 tot en met december 2015. De cijfers op de horizontale as geven het aantal maanden aan over de periode dat de loonontwikkeling is gemeten/in kaart is gebracht.

loontrend

6 reacties op “Loontrend tot en met december

  1. R. Zuidam schreef:

    Wat stellen de getallen in de horizontale as voor? Is er ook een grafiekje van de bezettingsgraad van de afgelopen tijd?

  2. Daan schreef:

    Ja daar was ik ook benieuwd naar.

  3. Ton van den Berge schreef:

    Als er behoefte is aan een trend van de bezetting kunnen we die ook leveren. Grote schommelingen zoals vroeger zijn er overigens niet meer, de zomer bezetting is maar enkele procenten hoger dan de winter bezetting. De echte pieken worden vermoedelijk allemaal opgevangen met uitzendkrachten en ZZPers.

    CBBS BV

  4. R. Zuidam schreef:

    Zijn dit de loonkosten per verloond uur (dus inclusief ziekte-uren, improductieve uren en dergelijke) of de loonkosten per daadwerkelijk gewerkt (productief) uur?

    • Ton van den Berge schreef:

      deze loonkosten zijn de KALE gemiddelde loonkosten per uur over heel Nederland met een opslag voor ziekte e.d. van ca. 8%.
      Improductief, algemene kosten en winst moet er dus nog bijgeteld worden.

  5. R. Zuidam schreef:

    Bedankt Ton!

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Deze website gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.