Ga naar hoofdinhoud

CNV in bres voor ‘kwetsbare’ uitzendkrachten


CNV Vakmensen krijgt signalen van uitzendkrachten die sinds de uitbraak van het coronavirus slechtere contracten krijgen of zonder inkomen naar huis worden gestuurd. De werknemersbond roept deze mensen op zich te melden én komt bij monde van onderhandelaar Marten Jukema met een waarschuwing: ‘Foute uitzendbureaus pakken we keihard aan.’

Volgens Jukema dreigen tienduizenden uitzendkrachten ‘tussen wal en schip’ te belanden nu veel werk wegvalt. ‘Het gaat om een kwetsbare groep, die opeens massaal zonder werk zit en vaak weinig financiële reserves heeft. Er is een vangnet voor werknemers, er is geld voor zzp’ers, laat er dan ook perspectief zijn voor al die uitzendkrachten. Een grote groep bungelt nu, zij moeten zo snel mogelijk duidelijkheid krijgen.’

Jukema benadrukt dat het noodpakket van het kabinet er óók is voor de uitzendbranche. ‘Uitzendbureaus kunnen een tegemoetkoming krijgen voor de uitzendkrachten die bij hen in dienst zijn. Zelfs voor uitzendkrachten met een uitzendbeding biedt het noodpakket perspectief. Als er voorlopig geen werk is bij de inlener, kan het uitzendbureau hen een tijdelijk contract aanbieden. Daar stelt de overheid geld voor beschikbaar.’

De vakbond roept uitzendbureaus daarom op verantwoordelijkheid te nemen en uitzendkrachten niet aan hun lot over te laten. ‘Ga op een nette manier met ze om en respecteer bestaande contracten. Geef uitzendkrachten duidelijkheid, stel ze gerust en help ze zo goed mogelijk door deze crisis heen.’

Juist uitzendbureaus moeten ‘in deze crisistijd hun rol als werkgever pakken’, stelt Jukema. ‘Onderzoek of de komende tijd transities mogelijk zijn op de arbeidsmarkt. Sommige branches staan nu inderdaad stil, maar in andere is het juist druk of wordt het druk. Daar liggen mogelijkheden. Aan de uitzendkrachten zal het niet liggen. Zij zijn flexibel genoeg om zich aan te passen.’

Geef een reactie

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Deze site gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.


‘Bijna helft werkenden redt het niet tot pensioen’

Akzo-personeel krijgt er tien of negen procent loon bij

AkzoNobel en vakbonden naderen loonakkoord

Corporatie-employees krijgen er tien procent salaris bij

Vakbondsleden stemmen in met pensioenvoorstel


Naar archief >