De Elfstedentochtkoorts loopt ook langzaam op in de...
Lees verder»
Voor medewerkers komt ontslag meestal niet als donderslag bij heldere hemel. Zoiets voel je meestal aankomen. Óf iemand functioneert niet goed, óf het bedrijf loopt niet lekker omdat de opdrachten almaar teruglopen. Over dat laatste doemscenario denken schilderondernemers en schilders stiekem al lang na.
Ontslag op staande voet of bij niet goed functioneren is relatief gemakkelijk. Er is namelijk een duidelijke aanleiding om iemand te ontslaan. Goede medewerkers met een onberispelijke staat van dienst ontslaan, is voor iedereen een ingrijpende aangelegenheid. Niet in de laatste plaats voor de werkgever. Enerzijds vanuit het economische belang, anderzijds vanuit het menselijke belang. Het zal niet de laatste keer zijn dat een werkgever, langer dan economisch verantwoord was, een werknemer in dienst houdt.
Leest het gehele artikel door bijgaand pdf-bestand te opnenen.